Ausbildungsprogramm zur Abteilungsleitung Feinkost (m/w)
BILLA
St.Kanzian, Kärnten, AUT
vor 4 Tg.
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Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an?

Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack.

Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiterrabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende.

Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

QUALIFIKATIONEN, DIE WIR BELOHNEN

  • Erfahrung im Handel oder in der Gastronomie von Vorteil
  • Bereitschaft zur stetigen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Leidenschaft für den Umgang mit KundInnen und Lebensmittel
  • Freude am Führen und Fördern von MitarbeiterInnen
  • Hohe Motivation und Eigeninitiative
  • Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
  • HERAUSFORDERUNGEN, DIE SIE MEISTERN

  • Intensive mehrmonatige Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt mit Unterstützung unserer erfahrenen Marktführungskräfte
  • Operative und betriebswirtschaftliche Verantwortung für den Marktbereich Feinkost
  • Kontrolle und Steuerung aller betriebswirtschaftlichen Prozesse des Bereichs sowie Verantwortung für Inventur und Kennzahlen
  • Selbstständiges Umsetzen und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Einhaltung rechtlicher Vorgaben
  • Sicherstellung der Unternehmensstandards und Integration der Unternehmenswerte in die tägliche Arbeit
  • Warenbestellung, Preisauszeichnung und Platzierung unseres breitgefächerten Sortiments
  • KundInnenberatung auf Basis fundierter Produktkenntnisse
  • Bezugsperson für Ihre MitarbeiterInnen und KundInnen
  • Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung ihres Teams inkl. Personaleinsatzplanung
  • ANGEBOTE, DIE SIE BEGEISTERN

    Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start MitarbeiterInnen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

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