Stellenbeschreibung
Ganzheitlich umsetzen : Du unterstützt den Entwicklungsleiter bei der Ausarbeitung der Strategie HW-Entwicklung und des Standortkonzeptes
Gewissenhaft abstimmen : Du übernimmst die Koordination der Kommunikation im internationalen Entwicklungsverbund und die methodische Unterstützung bei Technologie- und Komponenten-Roadmaps
Verantwortung übernehmen : Du bist zuständig für die Leitung von Sonderprojekten und die Koordination von Veränderungsprozessen, sowie die Optimierung des internen Reportings und Vorbereitung von Steuerkreissitzungen
Qualifikationen
Persönlichkeit : Du bist überzeugungsfähig, kommunikativ und zeichnest dich durch einen verantwortungsbewussten, analytischen und methodischen Arbeitsstil aus
Erfahrung und Know-how : Erfahrung in der Strategieentwicklung, bevorzugt in Unternehmensberatung, digitale Transformation und Methoden des agilen Projektmanagements, technischer Hintergrund und praktische Erfahrung in Produktentwicklung, vorzugsweise in HW-Entwicklung mit vertieften Kenntnissen in Elektronik
Bereitschaft : für Dienstreisen (Deutschland)
Ausbildung und Sprachen : Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Technische Informatik, Physik mit Abschluss Promotion oder Master, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen
Dein zukünftiger Arbeitsort bietet dir :
Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeitmodelle und freie Fenstertage inkl. Home Office und Gleitzeit
Vorsorge : zahlreiche Gesundheits- und Sportaktivitäten, medizinische Versorgung, betriebliche Altersvorsorge
Service & Zusatzleistungen : Jobticket, Betriebsrestaurant und Cafeteria vor Ort, Mitarbeiterrabatte, moderne Arbeitsausstattung
Attraktive Benefits : fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm zu Beginn
Um einen raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, bitte lade deine vollständigen Unterlagen inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben, Abschluss- und Dienstzeugnisse, sowie ggf.
eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis hoch.
Neben all den bereits genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttogehalt beträgt mindestens 70.
000 EUR p.a. (38,5 h / Woche, Kollektivvertrag Metallgewerbe). Eine Überzahlung ist aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen gelebte Praxis.
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Kontakt und Wissenswertes :
Es gibt Fragen zum Bewerbungsprozess? Wende dich an deinen Recruiter :
Lukas Ratheiser
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