Junior Produktmanager (m/w/d)
Raiffeisen Oberösterreich
Linz, Oberösterreich, Österreich
vor 5 Tg.
source : Karriere

LebeTeamRaiffeisenOberösterreich Wir im Produkt Portfolio Management begeistern unsere Kunden mit bedürfnisorientierten, innovativen Lösungen.

Unsere zentralen Werte sind uns sehr wichtig und wir suchen nach KollegInnen, die sich genauso wie wir mit diesen identifizieren können.

Kundenorientierung - Wir vereinfachen das Wirtschaftsleben unserer Kunden. Ausgangspunkt sind die Bedürfnisse unserer Kunden.

Partnerschaft - Wir arbeiten gemeinschaftlich mit unseren Partnern. Kompetenz - Wir wissen wovon wir reden. Verlässlichkeit - Unsere Partner können auf uns bauen.

Effizienz und Effektivität - Das Richtige richtig tun. Eigenverantwortung - Wir lösen alle Aufgaben aufgrund unserer Kompetenzen und Bündelung im Team.

Wir bieten engagierten Persönlichkeiten zum ehestmöglichen Eintrittszeitpunkt im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung folgende Position : Junior Produktmanager (m / w / d) Dienstort : Linz Tätigkeitsschwerpunkte Wir bieten einen begleiteten Einstieg in das Produktmanagement mit umfangreicher Einschulung und Ausbildung on the job.

Zu Beginn werden Sie von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen lernen und Schritt für Schritt eigenverantwortlich Aufgaben im Produktmanagement übernehmen.

Zu Ihren Aufgaben werden in weiterer Folge gehören :

  • Steuerung und Koordination von Produktentwicklungs- und Produktmanagementthemen
  • Eigenverantwortliche Konzeption und Weiterentwicklung von (digitalisierten) Lösungen für das Produktportfolio
  • Selbständige Leitung und Umsetzung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit Fachexperten und Stakeholdern innerhalb der Raiffeisenbankengruppe Österreich
  • Kundenzentrierte Konzeption von e2e-Prozessen Ihre Qualifikationen
  • Interesse an der Mitgestaltung der Produktwelt und der Koordination und Steuerung von Themenstellungen
  • Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (Matura mit erster Berufserfahrung, Uni / FH)
  • Kenntnisse im Produkt- und Projektmanagement von Vorteil
  • Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamgeist und lösungsorientiertes Denken Unser Angebot
  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office Möglichkeit
  • Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
  • Umfangreiche fachliche Ausbildung on the job
  • Abwechslungsreiche Aufgaben im agilen Arbeitsumfeld
  • Motiviertes Team mit dem "inneren Drive" für beste Performance Wir bieten ein marktkonformes Vergütungspaket mit attraktiven Sozialleistungen.
  • Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt EUR 36.271,90 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Die tatsächliche Bezahlung entspricht Ihrer jeweiligen Qualifikation bzw.

    Berufserfahrung. Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Anna Herrmann, Tel.

    43 732 6596 22524, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. www.teamraiffeisen.at

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