Head of Finance, HR & IT (m/w)
International Service Group
Niederösterreich, AT
vor 1 Tg.
source : MapMeo

ApplyAls Chief Financial Officer (CFO) koordinieren und verantworten Sie die Bereiche Finance, Accounting, Finance- & Plant-

Controlling, sowie länderübergreifend Human Resources und IT. Sie agieren als erster Ansprechpartner für die Geschäftsführung, sind aktiver Teil des Managementteams und überzeugen durch Ihre Management-

Kompetenzen, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsstärke.Ihre Aufgaben : Verantwortlich für die Controlling, Reporting, Buchhaltung und Forecasting-

ProzesseBewertung von Kennzahlen, Erarbeitung der Finanzstrategie, Budgetplanung und LiquiditätsmanagementLänderübergreifende Koordination der vorhandenen Fachbereiche Human Resources und IT Strategische Planung und Weiterentwicklung des IT-

Bereiches Sicherstellung einer effizienten und kontinuierlichen Entwicklung der IT-Infrastruktur und -Systeme, einschließlich ERP / SAP.

Etablierung und Optimierung von HR Prozessen und Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten HR-Managements Ihr Profil : Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Universität, Fachhochschule) -

idealerweise mit einer Spezialisierung in Controlling, Finanz- oder RechnungsswesenMehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Finance -

Branchenkenntnisse der produzierenden Industrie erwünscht, sowie HR & IT Managementkompetenz Erfahrung in internationalen Konzernen von VorteilStrukturierte und analytische Denk-

und Arbeitsweise, hohe Zahlen- und IT-AffinitätVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgezeichnete IT-

Kenntnisse, insbes. MS Excel, SAP (ERP FI / CO, BW, BPC)Hohes Maß an Kommunikations- und Verhandlungsstärke, KonfliktfähigkeitHohe soziale Kompetenz, Führungs-

und Motivationsstärke Geringe Reisebereitschaft Für diese spannende, vielfältige Position mit reichlich Gestaltungsspielraum ist eine attraktive Kompensation von mindestens € 90.

000,- Jahresbrutto vorgesehen. Die tatsächliche Höhe Ihres Einkommens wird individuell vereinbart und orientiert sich an Ihren Qualifikationen wie Ausbildung, Berufserfahrung und persönlichen Stärken.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 76.

442 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com / jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

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