HR Sachbearbeiter
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH
Wien
vor 1 Tg.

WARUM SIE ZU UNS KOMMEN SOLLTEN

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie einen eigenen Aufgabenbereich verantworten? Dann ist die Rheinmetall Group ein interessanter Arbeitgeber für Sie.

Bei uns wartet mehr als ein Job auf Sie : Die Möglichkeit, mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas zu bewirken.

SOLUTIONS FOR A CHANGING WORLD

Megatrends wie Urbanisierung, Klimawandel und die zunehmende globale Risikodichte lassen den Wunsch nach Mobilität und Sicherheit stetig wachsen.

Mit unseren zukunftsweisenden Technologien im Automotive- und Defence-Bereich sichern wir die Mobilität und den Schutz moderner Gesellschaften.

Kommen Sie zu uns. Lassen Sie uns gemeinsam Lösungen entwickeln, die aus Veränderungen Chancen machen.

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Unterstützung entlang des Employee-Life-Cycles (vom Eintritt bis zum Austritt)
  • Zusammenarbeit mit den Bereichen Lohnverrechnung, Personalentwicklung und Personalcontrolling
  • Mitarbeit bei der Betreuung und Beratung von Führungskräften und MitarbeiterInnen in Abstimmung mit den HR Referenten
  • Verwaltung des Recruitingportals und Begleitung des Recruitingprozesses
  • Durchführung der Stammdatenpflege
  • Mitgestaltung, Konzeption und Implementierung von HR-Projekten und Personalmarketing-Aktivitäten
  • Eigenständige Durchführung von administrativen Tätigkeiten
  • Schnittstelle zur Lehrlingsausbildung
  • WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, Fachhochschule, Uni)
  • Mindestens 1-2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR von Vorteil
  • Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts erforderlich
  • Anwendersichere EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP von Vorteil)
  • Kenntnisse in der Personalverrechnung wünschenswert
  • Hohes Maß an Eigenmotivation und eine selbstständige sowie proaktive Arbeitsweise
  • Durchsetzungsstarke Persönlichkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Teamgeist
  • Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

    WAS WIR IHNEN BIETEN

  • Interessante Aufgaben in einem dynamischen und internationalem Umfeld eines marktführenden Technologieunternehmen
  • Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein angenehmes Betriebsklima
  • Flexible Arbeitszeiten, Betriebsarzt und eine Betriebskantine
  • Mitarbeiterevents und weitere Sozialleistungen
  • Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.644,20 brutto monatlich (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer marktüblichen Überzahlung.

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