Organisationsentwicklungs-Coach (m/w)
Liebherr-Werk Nenzing GmbH
Nenzing
vor 15 Std.

Aufgaben

  • Begleitung des organisationalen Wandels im Rahmen der Digitalisierung unserer internen Wertschöpfungskette durch fundiertes Methodenwissen in Bezug auf Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement.
  • Konzeption und Betreuung von Workshops und Trainings (im analogen und virtuellen Raum)
  • Vermittlung von Prozess- und Projektmanagement-Methoden
  • Unterstützung der Prozessverantwortlichen bei der Entwicklung und Optimierung durchgängiger Unternehmensprozesse (Prozessanalyse / -dokumentation)
  • Mitwirkung in organisatorischen Projekten innerhalb des Unternehmens
  • Qualifikation

  • Kenntnisse und Erfahrung in Bezug auf Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Prozessmanagement und Transformation
  • Auffassungsgabe für interdisziplinäre Vorgänge und analytisches Denkvermögen
  • Präsentations- und Moderationserfahrung
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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